开门红“牛人”榜｜潞州农商银行胡毅群：躬身前行 攻坚克难 奋力创造新功绩
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收行行长
胡毅群
“首季开门红”以来，潞州农商银行站前路分理处负责人胡毅群率先垂范，率领网点员工聚焦功绩目标，依托“农商快办”，借助“全员营销电子地图”，扎实开展各类营业营销。截至目前，该网点各项存款新增 8645 万元，新增打点信誉卡 99 张，完成中间营业收进 1 万元，各项功绩实现了优良开局。
加强团队建立不变前方。 初度担任网点负责人的她，有些许严重，觉得肩上的压力很大。但压力更是前进的动力。她静下心来认真根究，先从团队动手，通过晨会目标植进、夕会营销功绩清点、交换分享、座谈聊天等形式，认真看察每一个员工的工做形态，同时领会每位员工的实在困难，站在员工的角度考虑，实在处理在营销中和工做中的现实问题，及时联络沟通对网点歇息区等停止革新，为员工创造舒心的歇息情况，对序时功绩完成好的员工赐与必然的奖励，促进团队成员彼此理解与撑持，不变好网点那个“大本营”，为开展“首季开门红”战争打下优良的团队根底。
激发团队成员营销潜力。 她认实阐发网点每小我的营销才能，重视发扬每一名团队成员的小我潜力和闪光点，根据每小我的性格特征分配差别的营销目标使命和营销偏重点，足够调发动工的关系网，积极拓展客户。大堂司理和综合柜员操纵厅堂优势，开展一句话营销、厅堂微沙龙营销；网点副职和营销司理对峙每日开展网格化营销。“首季开门红”以来，该网点员工营销存款900余万元，累计发放贷款700万元，网点每小我都干劲十足，团队凝聚力有了很大的提拔。
扎实开展各类营业营销。 在她的率领下，该网点在对厅堂停止精心整理，扮靓厅堂的同时，不竭强化全员、全产物、全方位营销。一方面，她率领员工在厅堂先后开展7次大型主题活动，为网点引流；另一方面，她率领“农商快办”办事队员按时开展外拓营销，客户走访，对网格内行政村、社区、企事业单元逐个走访，把鼓吹工做做到一线，做到村委街道，尽更大限度与客户沟通交换，做实客户营销走访工做。同时，他们操纵节假日，逐户拜见大额存量客户，让客户感触感染到私家定造般的办事，不只不变了存量还从存量中发掘了部门增量。
来源：长治审计中心
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